Сегодня Apple выпустила свой Отчет о прогрессе поставщиков за 2016 год [PDF] и обновила соответствующий веб-сайт о работе с поставщиками, чтобы рассказать о своих усилиях в 2015 году по улучшению условий жизни работников, производящих и собирающих ее продукцию.
В 2015 году Apple сосредоточилась на сокращении чрезмерного рабочего времени и пресечении случаев принудительного и детского труда. Соблюдение рабочего времени в соответствии с мандатом Apple о максимальной 60-часовой рабочей неделе достигло 97 процентов, по сравнению с 92 процентами в 2014 году.
В своем 10-м ежегодном отчете о прогрессе Apple провела 640 аудитов и 21 внезапную проверку, а также закрыла 250 запросов по экологическим, санитарным и трудовым вопросам и провела 25 000 последующих интервью, чтобы убедиться, что работодатели не применяли ответных мер к работникам за участие в аудитах Apple.
Процесс аудита Apple, помимо оценки условий труда и опроса работников, направлен на выявление серьезных нарушений, таких как использование труда несовершеннолетних, принудительный труд, подделка документов, преследование работников, небезопасные условия труда и серьезные экологические проблемы. Поставщики, не соответствующие требованиям, помещаются под испытательный срок, и если проблемы не устраняются немедленно, Apple разрывает контракты.
В 2015 году поставщики Apple выплатили 4,7 миллиона долларов для возмещения средств работникам, которые были наняты через недобросовестные и чрезмерные рекрутинговые сборы. С 2008 года Apple заставила своих поставщиков выплатить более 25,6 миллиона долларов работникам, чтобы положить конец принудительному труду.
В 2015 году Apple выявила три случая детского труда у одного поставщика. Когда поставщики нанимают несовершеннолетних сотрудников, они обязаны вернуть детей домой, финансировать их образование и оплачивать основные расходы на проживание.
В 2015 году мы выявили одно предприятие, которое впервые подверглось аудиту, с нарушением в виде найма несовершеннолетних. Число проверенных предприятий с привлечением несовершеннолетних работников снизилось до 1 в 2015 году с 6 в 2014 году, несмотря на то, что почти 20 процентов проверенных предприятий были новыми для процесса.
На этом единственном предприятии было 3 активных случая привлечения несовершеннолетних. Всем трем работникам было по 15 лет, а минимальный возрастной ценз составляет 16 лет.
Полная таблица, описывающая нарушения трудовых прав и прав человека на предприятиях поставщиков Apple, дает общее представление о том, насколько поставщики соответствуют требованиям Apple. Apple добилась прогресса в предотвращении детского труда и принудительного труда, однако заработная плата и льготы по-прежнему остаются областью, где поставщики показывают низкие результаты.
Отчеты Apple включают экологический компонент, и в 2015 году Apple удалось добиться участия 100 процентов выявленных плавильных и аффинажных заводов в своей цепочке поставок в сторонней программе аудита полезных ископаемых, добытых в зонах конфликтов, чтобы гарантировать, что поставщики не финансируют вооруженные конфликты. В интервью для BuzzFeed операционный директор Apple Джефф Уильямс заявил, что достижение этой цели потребовало отстранения 35 поставщиков, «которых мы не смогли убедить действовать так, как мы считаем целесообразным».
Apple также улучшила условия на оловянных рудниках в Индонезии, которые ранее были экологически небезопасны и представляли угрозу для работников.
В 2015 году Apple и Рабочая группа по олову провели наземные исследовательские работы и сотрудничали с общественными организациями и горнодобывающими компаниями для разработки пятилетней стратегии реформирования нормативно-правовой базы лучших практик добычи олова. Вместе мы также разрабатываем стандарты и руководства, чтобы помочь покупателям олова идентифицировать ответственные источники на мировом рынке.
Правительство Индонезии в настоящее время совершенствует свою собственную политику в отношении добычи олова и воздействия добычи на окружающую среду.
В течение 2015 года Apple сократила выбросы углерода на 13,8 тыс. метрических тонн и направила 73,7 тыс. метрических тонн отходов на свалки в рамках новой программы по утилизации отходов. С 2013 года было сэкономлено 3,8 миллиарда галлонов пресной воды благодаря Программе чистой воды, и 100 процентов химических веществ на предприятиях финальной сборки Apple не содержат запрещенных Apple веществ.
Отчет Apple о работе с поставщиками — это удивительно интересное чтение, полный документ доступен на специализированном веб-сайте Apple о работе с поставщиками.
